Manufacturing

Zum Branchengebiet Manufacturing gehören sowohl Hersteller von Investitionsgütern, insbesondere der Maschinen- und Anlagenbau sowie die Elektroindustrie, als auch Hersteller von technischen Gebrauchsgütern. Das produzierende Gewerbe in Deutschland ist der zahlenmäßig bedeutendste industrielle Arbeitgeber und nach wie vor weltweit führend als Exportnation.

Dadurch ergibt sich in zunehmendem Maße ein Bedarf an entsprechend ausgebildeten und international erfahrenen Führungskräften, die in der Lage sind, neue Märkte zu analysieren, Markteintrittsstrategien auszuarbeiten und diese vor Ort umzusetzen. Umfangreiche Sprachkenntnisse, multikulturelles Gespür und die Begeisterung, sich aktiv mit neuen Mentalitäten auseinanderzusetzen, sind die Charakteristika des neuen exportorientierten Managertyps.

In einer Studie des VDMA hat dieser den Fachkräfte- und insbesondere den Ingenieurmangel als ein wesentliches Risikofeld für die weitere erfolgreiche Entwicklung von Unternehmen identifiziert. Die Innovationskraft der Branche und die zunehmende Durchdringung unterschiedlichster Produkte mit Elektro- und Informationstechnik macht die Branche zu einem der attraktivsten Arbeitgeber der Zukunft.

Durch die zunehmende Komplexität der hergestellten Produkte und Systeme wächst zudem der Anspruch an Ingenieure, sich von den bisher streng funktionalen Organisationsmustern zu lösen. Im gleichen Tempo, in dem sich Hard- und Software miteinander verzahnen, wächst der Anspruch an die Soft Skills der Ingenieure, die sich nicht mehr nur über ihr spezialisiertes Know-how profilieren können,  sondern vielmehr über ihren aktiven Beitrag in interdisziplinären Teams, die ein Gesamtziel verfolgen.

Unsere Personalberater beschränken sich nicht auf das ledigliche Abfragen von Fachwissen und akademischem Hintergrund, sondern setzen sich dezidiert mit den Mandantenanforderungen auseinander, um eine optimale Auswahl an Kandidaten präsentieren zu können.